ＯＪＴ（新人・後輩育成担当者）
ＯＪＴ（新人・後輩育成担当者）の詳細内容です。
目標
新人や後輩職員の指導に当たる際の意識を学び、指導に必要な実践的な知識及び技術を修得する。
計画人員
70人（各回35人）
対象
採用３年から15年程度の職員
日数
１日間
回数
２回
時期
６月
実施日
第１回：令和７年６月９日（月）
第２回：令和７年６月13日（金）
講師
一般社団法人日本経営協会 講師 吉田 麻衣子 氏
研修会場
本郷台駅前県市等合同施設（振興協会研修施設）５階502研修室
住 所：横浜市栄区小菅ヶ谷１－２－１
最寄駅：ＪＲ根岸線 本郷台駅（徒歩約５分）
募集締切日
状況
予定
備考
確認中
カリキュラム
①ＯＪＴとは
②新人・後輩との関係構築
③業務指導の基本
④業務指導の前提条件
⑤業務指導の進め方４つのポイント
⑥業務指導実践テクニック
⑦ケーススタディ
※カリキュラムは変更になる場合があります※